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人材育成ブログ「エデュケーション」(基本原則と成功法則)

「企業は人なり」経営の神様こと松下幸之助さんが言った言葉です。人を育て伸ばすことが、会社にとって一番大切な財産を作ることにつながる。教育にもっと力を入れれば、成長力・競争力・顧客満足度に反映されると考えますが、何からはじめればいいかと言うのは、大きな課題です。とりあえず徹底した基本の考え方を植えつけることが第一歩ではないでしょうか。
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実行力・技術力

計画したことは諦めずにやり遂げる力と、何が起こっても冷静に対処できる確かな技術力は、成功には欠かせない能力です。人はなぜか計画を立てても、実行には至らないケースが多い。

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人生を豊かに生きるためのヒント!成功の鍵は思考にあった。
7つの基本的なステップで、自分の思い通りの人生は描ける。
極意その一「成功への道はやると決断したときから始まる」
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■一歩から始まる明暗

計画したことを少しでもいいから実行した人は、次へ進むことができます。しない人はいつまでたっても同じところにいます。たとえ今日それが上手くいかなくても、明日は上手くいくかもしれない。けれど今日何もしなければ、明日は何も変わらない。

それでも始めれば全て上手くいくなんて甘い話は存在しない。必ず何か困難にぶつかり、登れない壁のような砕けない岩のような大きな問題が訪れる。

それをそのまま放っておくのもいいが、問題を解決しないまま回避を続けていても、回りまわって必ず同じような壁にぶつかる。そこから先に進むためには解決しか道はないのだ。

そのために技術や、ひらめきが問題解決には非常に重要になる。何があっても先に進むためには、どんな手段を用いてもかまわないと、計画を強く推し進める志と、技術を吸収し成長していく能力が求められる。


ビジョナリー・カンパニー ― 時代を超える生存の原則
時代を超え際立った存在であり続ける企業18社を選び出し、設立以来現在に至る歴史全体を徹底的に調査、ライバル企業と比較検討し、永続の源泉を「基本理念」にあると解き明かす。
ジェームズ・C. コリンズ (著), ジェリー・I. ポラス (著), James C. Collins (原著), Jerry I. Porras (原著), 山岡 洋一 (翻訳)
出版社: 日経BP社 (1995/09)

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HN:
tanaka
性別:
非公開
職業:
IT関係
趣味:
フォトリーディング、株式投資、FXなど
自己紹介:
一般的な教育を受け、社会に出るも世の中の仕組みがよく理解できていない普通の会社員だったが、気づくこと・知ること・学ぶことで、人間誰しも成長し目標に向かって進むことができるのだと悟った。それから多くのことを本やインターネットを通じて学び、自分のやりたいことを見つけるヒントを得ることができた。今では経営やITなどについて学んでいる。

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